Fagligt stærk SSA søges til dagvagt i Sorø Kommunes hjemmepleje

dato

SSA søges til faste stillinger som dagvagt i Hjemmeplejen Stenlille og/ eller Pedersborg Er du fagligt stærk, engageret og erfaren og er du dedikeret til at arbejde om dagen i tidsrummet kl. 7- 15, så er du måske den SSA vi søger.

Stillingen er som udgangspunkt på 32 timer. Der er mulighed for enten at arbejde hver anden eller hver tredje weekend, alt efter hvad der passer i dit liv.
Der er flere ledige stillinger, da vi har flere kollegaer der skal på uddannelse. Der er mulighed for at arbejde 37 timer om ugen.

I Sorø Kommune arbejder vi i mini teams og med den rehabiliterende tilgang. I praksis betyder det, at vi arbejder rehabiliterende i alt, hvad vi foretager os, hvilket stemmer godt overens med den nye ældrelov. Vi tager afsæt i, hvad der får den enkelte borger til at ”blomstre”, så glæden og styrken i borgerens liv kan komme frem.

Hjemmeplejen i Sorø Kommune sætter standarden højt og vægter faglighed højt.
Målgruppen er alle slags borgere fra unge til ældre, med akutte, kroniske, somatiske og psykiatriske lidelser. Det stiller krav til dig om at have gode kommunikative evner samt formå at yde nærværende omsorg.

Du bliver en del af et miniteam bestående af SSA’ er og SSH’ er, som varetager servicelovsydelser, ældrelovsforløb samt sundhedslovsydelser i borgerens eget hjem med udgangspunkt i en koordineret tværfaglig indsats. Vi har et tæt samarbejde med sygeplejersker, terapeuter og visitatorer.

Vi tilbyder:

En afvekslende hverdag med mange spændende opgaver og godt kollegialt fællesskab. Med andre ord, så kan vi med sikkerhed garantere, at to arbejdsdage ikke ligner hinanden. En organisation i udvikling, hvor du har mulighed for at deltage og sætte dit præg på udviklingen.
Vi starter med morgenmøde hvor vi gennemgår triagerede borger. 1 x om ugen holder vi tværfaglig borgerkonference hvor alle faggrupper deltager.

Vi har et rigtig godt On boarding forløb som du tilmeldes og den øvrige introduktion tilpasses dig – vi mener at en god introduktion øger arbejdsglæden hos alle i teamet.

Vi er i fortsat proces omkring implementering af miniteams også i aftenvagten - noget vi har arbejdet på gennem noget tid og som vi ser rigtig mange muligheder i.

Opgaver planlægges ud fra dine faglige kompetencer og der planlægges oplæring med udgangspunkt i disse. Vi anvender My skills, som du vil blive introduceret til, så du hele tiden har bevis for, hvad du har tillært dig af ekstra kompetencer hos os.

Dine kvalifikationer:

  • Uddannet SSA – gerne med nogle års erfaring.
  • Omstillingsparat, da dagene aldrig er ens.
  • Tænker rehabilitering ind i alle gøremål og godt kan lide det tværfaglige samarbejde.
  • Kan arbejde selvstændigt og målrettet samt tænke i helheder.
  • Er faglig stærk, da kompleksiteten i opgaverne omkring vores borgere bliver større og større og derved stiller store krav til medarbejderne.
  • Er ansvarsbevidst.
  • Har en anerkendende og positiv tilgang.
  • Har gode kommunikationsevner.
  • Du har kendskab til faglig dokumentation, samt kommunikation via IT. Vores omsorgssystem er Nexus.
  • Gerne kendskab at arbejdes med indsatser, handleplaner, observationer og besøgsplaner.
  • Bidrager til et godt arbejdsmiljø.
  • Har humor.
  • Behersker dansk i tale og skrift.
Vi stiller bil til rådighed når man arbejder i miniteam land. Så du skal kunne fremvise kørekort til kategori B.
Vi møder ind kl. 07 på Sneppevej 4 i Stenlille.

Derfor skal du vælge os:

Du vil blive en del af en stærk, velfungerende og faglig kompetent kollegagruppe, hvor der er fokus på et godt arbejdsmiljø og en god trivsel. Der er høj grad af sammenhold i gruppen. Alle går gerne den ekstra mil der skal til for at skabe et borgerforløb af høj kvalitet og et borgerforløb, der er målrettet den enkelte.

Yderligere information:

Lyder alt dette som lige noget for dig, så tøv ikke med at sende en ansøgning. Vi ser frem til at høre fra dig. Vil du vide mere om stillingen er du også velkommen til at kontakte leder af Stenlille og Pedersborg. Jane Rostock, mail: janro@soroe.dk eller tlf. 21832917

Ansættelsesvilkår:

Stillingen ønskes besat fra den 1. april 2026 eller hurtigst muligt. Løn og ansættelse i henhold til gældende overenskomst. Du må meget gerne anføre hvilket rul du ønsker at arbejde på.

Ansøgningsfristen er den 20. februar 2026.
Der afholdes løbende samtaler.
Vi vil indhendte straffeattest ved ansættelse i Sorø Kommune.

Ansøgningsprocedure
Send din ansøgning elektronisk ved at klikke på "Send ansøgning" og vedhæft din ansøgning og dit CV

I Sorø Kommune ser vi mangfoldighed som en styrke, og vi opfordrer alle interesserede til at søge stillingen uanset alder, køn, handicap, race, religion og etnisk tilhørsforhold. Vores værdigrundlag er: troværdighed, engagement og arbejdsglæde, dialog, åbenhed og anerkendelse.

Kommunen har godt 30.000 indbyggere og ligger midt på Sjælland i et naturskønt område med søer og skove. Sorø Kommune har ca. 2.500 medarbejdere – og så er vi i øvrigt en røgfri arbejdsplads.

 

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Sorø Kommune

-Virksomheden tilbyder:

-Arbejdsgiver:

Hjemmeplejen Stenlille, Hovedgaden, 4295 Stenlille

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 20-02-2026;

Se mere her: https://job.jobnet.dk/find-job/40b1beef-d2e4-4f45-8049-908a3693c867

Data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet