SFO-leder til Stenlille Skole

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

SFO-leder til Stenlille Skole

Stenlille Skole søger pr. 1. februar 2024 en SFO-leder, der sammen med SFO´ens dygtige personale ønsker at bygge videre på det gode fundament, SFO´en allerede står på. Så har du visioner og idéer til at gå forrest i dette arbejde, og ønsker du at bistå den øvrige ledelse og personalegruppe med at videreudvikle Stenlille Skole, så er dette job måske noget for dig.  

Du bliver leder for en gruppe af faglige kompetente, engagerede og nærværende medarbejdere, der forventer en synlig og nærværende leder tæt på den pædagogiske praksis. Du brænder for at arbejde i et åbent og anerkendende fællesskab, hvor du prioriterer den nære hverdag i SFO’en højt. Du inspirerer SFO’ens pædagogiske personale, hvor du er en aktiv og deltagende leder og rollemodel, som børnene kender til og ser dagligt.
 
I SFO1 (0.-3. årgang) er der pt. 124 børn og i SFO2 (4.-6. årgang) er der pt. 38 børn.
SFO1 og SFO2 er placeret sammen med indskolingen i en selvstændig bygning, og vi har fantastiske udendørsarealer, der inspirerer til leg og bevægelse.
 
Som SFO-leder får du det ledelsesmæssige ansvar for otte pædagoger og pædagogmedhjælpere. Den økonomiske ledelse varetager du i samarbejde med skolelederen.
Du indgår i et tæt og inspirerende samarbejde med skolens øvrige ledelse, som består af to afdelingsledere og en skoleleder.
 
Stenlille Skole er en skole, hvor der er højt til loftet, plads til diversitet, og værdier som fællesskab, mangfoldighed, læring og omsorg er bærende elementer i skolens samlede virke.
En skole, hvor fritidsdelen ses som en vigtig faktor i barnets alsidige trivsel og udvikling, og der er et nært samarbejde mellem skole og SFO. SFO´ pædagogerne indgår i undervisningen i indskolingen.

Vi søger en SFO ´leder, der:

  • er uddannet pædagog
  • har ledererfaring
  • kan sætte retning, gå foran og lede udviklingen i den pædagogiske praksis
  • er systematisk og har lyst til/erfaring med udførelse af pædagogiske/administrative   
  • opgaver
  • er beslutningsdygtig, handlekraftig, tydelig og synlig i SFO’s og skolens hverdag
  • kan have mange bolde i luften og bevare overblikket
  • har en rolig, tillidsvækkende tilgang til samarbejdet med personalet, elever, forældre og eksterne samarbejdspartnere
  • har gode relationskompetencer og har en ledelsesstil, der er præget af tillid, dialog og ordentlighed
  • er motiverende og med til at skabe arbejdsglæde
  • sætter en ære i at have styr på tingene omkring hverdagens opgaver

Stillingen er en fuldtidsstilling med 50% ledelsestid og 50% børnetid.

Er du interesseret i at høre mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte skoleleder Vinni Christophersen på tlf. 24376067 eller skolens kontor på tlf. 57876160.

Vi glæder os til at høre fra dig!

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn efter gældende overenskomst
Ved ansættelse indhentes referencer fra tidligere og nuværende arbejdssteder. Der indhentes børneattest ved ansættelsen.

Ansøgningsfrist
Onsdag den 27. december 2023 kl. 12.00.

Ansættelsessamtaler
Torsdag den 28. december 2023 (formiddag)





 
I Børn og Familier arbejder vi med Stærke Børnefællesskaber, baseret på vores 10 pædagogiske pejlemærker, fælles læringssyn og stærke overgange.

I Sorø Kommune ser vi mangfoldighed som en styrke, og vi opfordrer alle interesserede til at søge stillingen uanset alder, køn, handicap, race, religion og etnisk tilhørsforhold. Værdigrundlaget i Sorø Kommune er: troværdighed, engagement og arbejdsglæde, dialog, åbenhed og anerkendelse.

Sorø Kommune er en røgfri arbejdsplads.

Kommunen har godt 30.000 indbyggere og er beliggende midt på Sjælland i et naturskønt område med søer og skove. Sorø Kommune har ca. 2.500 medarbejdere.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Sorø Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Sorø Kommune, Hovedgaden 5, 4295 Stenlille

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 27-12-2023; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5952018

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet